,兴致勃勃地去了房子后面的湖边钓鱼,可没钓几分钟便被电话打扰了。打电话来的是Kyle,公司与Yahoo在人工智能方面的合作,被众多董事明确反对。
“Boss,他们不信任Yahoo,担心Yahoo会向Apple泄露机密,要求重新选择合作伙伴。”
这倒是个麻烦事,Yahoo和汉华共同出资的公司成立了快两年,现在来要求否决以前的协议?
“你的意见呢?”
Kyle也很为难,汉华实行的期股制,大量员工因为对公司的杰出贡献而获得期股,这次与Yahoo的争斗让很多人利益受损,当然会心生不满。
他为难,李家明又想自找麻烦?等Kyle委婉地表达完后,李家明不客气道:“我不是问你为难不为难,我是问你的意见!”
电话那边沉默了一会,才传来Kyle怪腔调的中文:“在商言商”。
“Ok,你才是公司公司的CEO”。
“Yes/boss”,站在窗前的Kyle把手机给挂了,看着窗外的明媚阳光不禁苦笑起来。
他与李家明相处十几年、合作十几年,对方的想法他了若指掌。汉华需要Yahoo这个盟友的说法,其实只是一个借口,事情走到这一步,这个盟友还有多大的作用?实际上,李家明一直拖着Yahoo,完全是因为他本人不想看到杨至远被Yahoo抛弃。
如果Yahoo将失败的责任推到杨至远头上,即使他带领着Yahoo走到了今日的辉煌,仍然难逃被逼辞职,但这不符合李家明的想法。华人在美国的地位并不高,甚至还不如那些黑鬼、墨西哥裔,这里面有历史原因也有华人本身的原因。
从根本上说,社会从来都是不公平的。公平很大程度上要靠人自己争取,而缺乏争取公平的愿望与努力,是华裔社会中非常根深蒂固的毛病。李家明是肯定要落叶归根的,但他希望有位华裔能去扛旗,带领着大家改变点什么。
这些事,用Kyle知道的一句华文俗语,叫做咸吃萝卜淡操心,但到了李家明那个位置,想法便与常人不同。就如Kyle本人一样,十几年前他决定与李家明合作,只想着未来能成为亿万富豪,过上奢侈的生活。可如今他身家百亿,曾经梦想中的生活触手可及,却把几乎所有的时间和精力放在工作上,所为何故?
站在窗前呆立一阵,等助手来提醒之后,Kyle转身去了会议室。作为公司的二号人物,Kyle知道必须做什么,比如李家明决定了开战,即使他私下里会去找人分析研究,但仍然会忠实地执行命令。
“Kyle,为什么?”
不为什么,因为这是Boss的决定,但作为CEO的Kyle必须为这个决定找出合适的理由。面对部下们的不解,Kyle缓缓道:“我们双方签定过协议,公司也成立了快两年。如果此时终止合作,我们不但要面临巨额索赔,而且会影响我们的未来。
我非常清楚大家担心什么,但那是没有必要的。上次我们双方的冲突仅是因为战略利益,他逼不得已选择与我们为敌。在未来,我们与Yahoo没有战略上的冲突,自然也就不存在再次冲突的可能性。”
(本章完)