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第九十三章 主任的请求

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    倩女幽魂卷正式告一段落,当晴朗众人回归第九车间,正准备各回各家,洗个澡,放松放松。然后找尼克,哦不,纳美温存片刻之时,却却发现a组车间主任竟然坐在车间里!

    晴朗、思哲相视一看,露出疑惑的申请,旋即领着众人走到主任面前,打招呼道:“主任,您?”

    “回来了?”车间主任见晴朗众人回来,微微一笑,旋即摆了摆手道,“坐,都坐!”

    晴朗众人在主任身旁坐好,这个身着西服,皮鞋领带的男人转过身来,看着众人呵呵一笑道:“晴朗、思哲是么?”

    “嗯,不知道主任来车间,是有什么要吩咐的么?”思哲点点头,很淡定的道。

    “其实也没有什么吩咐,就是想跟你们谈谈。”车间主任这一次和上一次那种冷漠的态度完全大相径庭,晴朗上次见他的时候,他完全是那种爱理不理,不拿正眼看人的态度,但这一次...

    “主任,您有什么话就直说吧。”

    *    “嗯,那好,我也就不拐弯抹角了。”车间主任点点头,道,“你们也该知道,我们修真分厂分为很多组,除掉内部招聘的资深者之外,你们是属于第一期面向大众招聘的员工,以后陆陆续续,会有更多的新人、新员工进来。”

    “恐怖工厂与普通的工厂不同,我们是拿生命在生产!而每个车间都有生产目标...我们的生产目标,不是单纯指你们上缴给工厂的积分部分,而是指每一场生产活动,也就是你们的试炼所获得总值!”车间主任略有些低沉的道,“a组车间,离这一次招聘新员工结束,到现在为止,离生产任务目标还差的远!”

    “等等,主任,我想明白,你这么说到底是什么意思?”

    “我希望你们能帮我,也当帮助a组车间!”

    思哲眉头一皱,旋即起身道:“主任,我们只是一只新人团队,刚刚从死人堆里爬出来,翅膀都还没长出来。能够完成工厂的积分任务已经很不错了,怎么帮得了你,你找错人了吧?”

    “不,思哲,你先别着急拒绝。”车间主任摇了摇头,道,“这件事,不光对车间有好处,对你们同样好处多多,难道你们真的不考虑一下么?看你们的样子,恐怕很快就要进入资深员工的圈子了吧?”

    晴朗站起来,阻止思哲继续说下去,问道:“主任请讲,如果有我们能帮忙的,一定不会推脱。”

    “是这样的,我们修真分厂,一共有从a到j十二个组,每个组又下辖许多车间,算起来,人数也是一个庞大的数字。每一组的人数差距并不大,但是每个组产生的效益,确是天差地别!”车间主任眉头紧皱,他的额头上已经满是皱纹,“我们a组,从前也是生产大组,每一季绩效都是排在前三名。可是自从上一季内部招聘结束之后,绩效就直线下降,因为被挖走a组生产绩效的中坚团队!如果再这下去...”

    “主任,我们只是一个新人团队,能做什么?”

    “思哲,你要明白,一旦a组车间绩效跌落到最后一名,那么我们极有可能被整体解雇!”说起整体放弃,车间主任露出几分忌惮之sè,他稍稍缓解压力道,“当然,或许你们中的一些人不会被解雇,但是一旦被解雇,也就意味着,你失去活命的机会了。”

    解雇,意味着死!不仅仅是丢掉工作那么简单,就像主任说的那样,晴朗众人是在拿生命生产!

    “你们看看这一季的绩效分布图吧。”车间主任从身后拿出一份文件,摆在晴朗面前。

    一张很简单的柱状图,横向坐标表示的是a到j十二个工厂,纵向坐标,则是每个组的生产业绩。

    每个组有两根圆柱,一个表示此组现存的人数,另一个,则表示这一季截止目前,各个大组所产生的绩效!而其中a组、d组,f组、i组,四个组的业绩极其相近,无论是车间幸存人数,还是绩效点,都排在末尾。而b组、c组,j组的绩效点,远远将其他组甩开,足足占了整个分厂绩效的二分之一!他们不... -->>
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